MENU

前のページへ

2021年に策定した一般事業主行動計画の期間を変更しました。

今後も働きやすい職場を目指し活動していきます。

計画期間　2021年4月1日～2025年9月30日までの　４年間6か月

目標：職員が、育児休業を取得しやすく、職場復帰しやすい環境を整備する
目標：全職員がテレワークを利用できる環境を整える
目標：全職員の中から保育士または社会福祉士の資格保有者を５人増やす

法人事務局

全ての記事を見る

関連記事

11月の「よるによる会」開催報告①（産前産後のおうち）

Posted on2025年11月17日
11月の「よるによる会」開催報告①（産前産後のおうち）はコメントを受け付けていません

10月の「よるによる会」開催報告（どろっぷ）

Posted on2025年11月3日
10月の「よるによる会」開催報告（どろっぷ）はコメントを受け付けていません

9月の「よるによる会」開催報告（COCOしのはら）

Posted on2025年10月14日
9月の「よるによる会」開催報告（COCOしのはら）はコメントを受け付けていません

勉強会・座談会のお知らせ

Posted on2025年10月2日
勉強会・座談会のお知らせはコメントを受け付けていません

産前産後のおうち通信１０・１１月号

Posted on2025年9月29日
産前産後のおうち通信１０・１１月号はコメントを受け付けていません

先週のTOPICS【2025年9月】

Posted on2025年9月24日
先週のTOPICS【2025年9月】はコメントを受け付けていません